TBMM'ye sunulan yeni yasa teklifi, staj ve çıraklık sigortası mağdurlarına erken emeklilik kapısını aralıyor. Eğer teklif kabul edilirse, yaş şartı aranmaksızın emeklilik hakkı tanınacak ve yüz binlerce kişi bu fırsattan yararlanabilecek.
Yasa Teklifinin Detayları ve Amaçları
2023 yılında yürürlüğe giren EYT düzenlemesi, yaklaşık 3 milyon kişiye yaş şartını kaldırarak emeklilik imkanı sağlamıştı. Ancak, staj ve çıraklık sigortasıyla çalışma hayatına adım atanlar bu kapsamın dışında kalmıştı. Denizli Milletvekili Yasin Öztürk tarafından hazırlanan yasa teklifi, Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu'nda önemli değişiklikler öngörüyor.
Teklifin birinci maddesi, 5510 sayılı Kanun'un 41. maddesine yeni bir bent ekleyerek staj ve çıraklık sürelerini borçlanma yoluyla sigorta başlangıcı olarak kabul etmeyi hedefliyor. İkinci madde ise, çıraklık, staj ve benzeri eğitim dönemlerinin geriye dönük borçlanmasına imkan tanıyarak, bu sürelerin emeklilik hesaplamalarına dahil edilmesini sağlıyor.
Kimler Yararlanacak ve Başvuru Süreci
Yeni yasa teklifi, özellikle aday çıraklar, çıraklar, mesleki eğitim gören öğrenciler, ortaöğretim ve yükseköğretim stajyerleri, kamu destekli projelerde çalışan bursiyerler ile üniversitelerde yarı zamanlı çalışan öğrencileri kapsıyor. 8 Eylül 1999 ve öncesinde ilk işe girişi olan ancak staj veya çıraklık nedeniyle SGK kaydı geciken kişiler, bu fırsattan doğrudan faydalanabilecek. Yasa yürürlüğe girdikten sonraki 3 ay içinde başvuru yapanlar, geçmiş dönemlerini borçlanarak sigorta başlangıç tarihlerini geriye çekebilecek ve EYT kapsamına girebilecek.