Milyonlarca memur ve emeklinin merakla beklediği 2026-2027 toplu sözleşme süreci tamamlandı. Hükümet ile sendikalar arasında anlaşma sağlanamayınca Kamu Görevlileri Hakem Heyeti devreye girdi. 26 Ağustos 2025’te gerçekleşen dördüncü toplantıda, hükümetin son teklifi onaylandı: 2026 için %11 (ilk 6 ay) ve %7 (ikinci 6 ay), 2027 için %5 (ilk 6 ay) ve %4 (ikinci 6 ay) zam uygulanacak. Ayrıca, 2026’nın ilk döneminde taban aylığa 1.000 TL artış eklenecek. Enflasyon farkıyla birlikte Ocak 2026’da maaşlarda %13,26 ila %16,88 artış bekleniyor.
Zam Sürecinde Neler Yaşandı?
Toplu sözleşme görüşmeleri, hükümetin ilk teklifi olan 2026 için %10+%6 ve 2027 için %4+%4 ile başladı. İkinci turda taban aylığa 1.000 TL artış önerildi, üçüncü turda ise 2026 zammı %11+%7’ye yükseltildi. Sendikalar, bu oranların memurların geçim sıkıntısına çözüm olmadığını savunarak uzlaşmaya varamadı. Dosya, Hakem Heyeti’ne taşındı ve heyet, 26 Ağustos’ta hükümet teklifini aynen kabul etti.
Yeni Maaşlar Ne Olacak?
Merkez Bankası’nın %25-29 enflasyon tahminiyle, Ocak 2026’da maaşlara %13,26-%16,88 enflasyon farkı yansıyacak. Taban aylık artışı hariç, tahmini maaşlar şöyle:
- En düşük bekar memur maaşı: 46.709 TL’den 52.903-54.595 TL’ye
- En düşük evli memur maaşı: 50.537 TL’den 57.238-59.068 TL’ye
- En düşük memur emeklisi maaşı: 22.669 TL’den 25.674-26.496 TL’ye