İşsizlik, günümüzde birçok kişinin karşılaştığı ciddi bir sorun. Türkiye İş Kurumu (İŞKUR), bu zorlu süreçte vatandaşlara destek olmak amacıyla işsizlik maaşı uygulamasını sürdürüyor.
Peki, İŞKUR işsizlik maaşı için 120 gün şartı hala geçerli mi? İşsizlik maaşı nasıl alınır ve şartları nelerdir?
İŞSİZLİK MAAŞI BAŞVURU ŞARTLARI VE SÜRECİ
İşsizlik maaşı, çalışanların işlerini kaybetmeleri durumunda geçici bir süre için maddi destek sağlayan önemli bir sosyal güvenlik uygulaması. Bu maaştan yararlanmak için belirli kriterleri karşılamak gerekiyor. İŞKUR'un belirlediği şartlar arasında, hizmet akdinin sona ermesinden önceki son 120 gün boyunca sigortalı olarak çalışmış olmak yer alıyor.
İşsizlik maaşı almak isteyenlerin dikkat etmesi gereken bazı önemli noktalar var. İlk olarak, kişinin işten kendi isteği ve kusuru dışında çıkarılması gerek. Ayrıca, son üç yıl içinde en az 600 gün süreyle işsizlik sigortası primi ödemiş olmak da şartlar arasında.
Başvuru süreci, hizmet akdinin feshinden sonraki 30 gün içinde başlıyor. Bu sürede elektronik olarak ya da en yakın İŞKUR şubesine şahsen başvuru yapılmalıdır. Başvurunun zamanında yapılması önemli, çünkü gecikilen süre toplam hak sahipliği süresinden düşülüyor.
ÖDENEK MİKTARI VE SÜRESİ
İşsizlik ödeneğinin miktarı ve süresi, kişinin çalışma geçmişine bağlı olarak değişiyor. Örneğin, son üç yıl içinde 600 gün sigortalı çalışmış olanlar 180 gün, 900 gün çalışmış olanlar 240 gün, 1080 gün çalışmış olanlar ise 300 gün süreyle işsizlik ödeneği alabiliyor.
Günlük işsizlik ödeneği, sigortalının son dört aylık prime esas kazançlarının ortalamasının %40'ı olarak hesaplanıyor. Ancak bu miktar, aylık asgari ücretin brüt tutarının %80'ini geçemiyor. İşsizlik maaşı ödemeleri her ayın 5’inde yapılmaktadır.
İşsizlik maaşı alırken ikamet adresini değiştirme, sosyal güvenlik kurumundan yaşlılık aylığı alma, yetkili sağlık kuruluşu tarafından istirahate alınma, silah altına alınma, yurt dışına çıkma, işe başlama veya mahkeme kararıyla görevine iade edilme gibi durumlar meydana gelirse 15 gün içinde durum en yakın İŞKUR birimine ya da Alo170'e bildirilmelidir.
Bir kişi işsizlik ödeneği süresi sona ermeden işgücüne yeniden katılırsa daha sonra yeniden işsiz kalırsa daha önce hak ettiği işsizlik ödeneği süresi sona erene kadar ödenekten yardım almaya devam edebilir.