Çalışma hayatında köklü bir değişiklik kapıda. Uzun süredir gündemde olan ve merakla beklenen esnek çalışma modeli nihayet hayata geçiyor. Yeni düzenlemeyle birlikte çalışanlar, haftalık 40 saatlik mesailerini 4 güne sıkıştırarak daha uzun hafta sonu tatili yapabilecek. Mali Müşavir Murat Bal ve Sosyal Güvenlik Uzmanı Melis Elmen, bu önemli değişikliğin detaylarını ve sektörlere etkisini değerlendirdi.
YENİ ÇALIŞMA DÜZENİ NASIL İŞLEYECEK?
Mali Müşavir Murat Bal'ın açıklamalarına göre, yeni sistemde çalışanlar haftalık 40 saatlik mesailerini 4 güne yayabilecek. Bu durumda günlük çalışma süresi 10 saate çıkacak, ancak çalışanlar 3 günlük kesintisiz tatil imkanına kavuşacak.
Bal, özellikle çalışan anneler, öğrenciler ve dezavantajlı grupların bu sistemden önemli ölçüde faydalanacağını vurguladı. Bu gruplar için daha esnek zaman yönetimi imkanı sunulacak ve iş-yaşam dengesi açısından önemli avantajlar sağlanacak.
HANGİ SEKTÖRLER NE ZAMAN GEÇECEK?
Sosyal Güvenlik Uzmanı Melis Elmen, sistemin 2025 yılının ortalarına doğru aşamalı olarak uygulamaya geçeceğini belirtti. İlk aşamada, özellikle tekstil gibi yoğun mesai gerektiren sektörlerin bu sisteme geçmesi bekleniyor. Ardından, online çalışma imkanı olan ve evden çalışmaya uygun sektörler de kademeli olarak sisteme dahil olacak. Elmen, pandemi döneminde edinilen uzaktan çalışma tecrübesinin, bu geçişi kolaylaştıracağını vurguladı.
Elmen, sistemin özellikle genç çalışanları iş hayatında tutmak açısından önemli bir adım olduğunu belirtti. Modern iş gücünün beklentilerine uygun bu model, çalışanların iş-yaşam dengesini gözeten bir yaklaşım sunuyor. Uzmanlar, mart sonu veya nisan başı gibi işverenlerin kendi aralarında ve çalışanlarıyla görüşmelere başlayacağını, sürecin yavaş yavaş ilerleyeceğini aktardı.
Yeni sistem, çalışanlara daha fazla kişisel zaman sunarak, aile yaşamı, ev işleri ve tatil planlaması için ek süre sağlayacak. Elmen'in değerlendirmesine göre, günde birkaç saat fazla çalışma karşılığında 3 gün kesintisiz tatil yapabilme imkanı, birçok çalışan için cazip bir seçenek olarak görülüyor.