KPSS 50, 60 ve 70 Puanla Hangi Kadrolara Başvurulabilir?

Özellikle 60 ve üzeri puan alan adaylar, hangi kurumların personel alımlarına başvurabileceklerini ve kadroların taban puan şartlarını merak ediyor. 4 Ekim 2026 tarihinde gerçekleştirilen sınavın sonuçları, 30 Ekim Cuma günü erişime açıldı. Adaylar, ÖSYM'nin sonuç açıklama sistemi üzerinden KPSS P93 puanlarını öğrenebiliyor.

Kamu kurumlarının personel alımlarında aradığı KPSS puan şartı, kadronun niteliğine ve yayımlanan ilana göre farklılık gösteriyor. Bazı belediyelerin zabıta memuru ve itfaiye eri alımlarında 50 KPSS puanı alt sınır olarak belirlenebiliyor. Ancak bu kadrolarda yaş, boy, kilo, sürücü belgesi ve uygulamalı sınav gibi ek şartlar da bulunabiliyor.

Jandarma Genel Komutanlığının subay, astsubay ve uzman personel alımlarında ise kadroya göre değişen KPSS koşulları uygulanıyor. Bazı ilanlarda 60 puan şartı öne çıkabiliyor.

Sağlık Bakanlığı, Millî Eğitim Bakanlığı, PTT, Orman Genel Müdürlüğü, nüfus ve tapu birimleri ile Gençlik ve Spor Bakanlığı bünyesindeki bazı personel alımlarında da 60 puan ve üzeri şartlar gündeme gelebiliyor.

Adalet Bakanlığının zabıt kâtibi, mübaşir ve infaz koruma memuru gibi kadrolarında ise ilanına göre 70 puan koşulu aranabiliyor.

KPSS'den 60 puan almak, bütün kamu kurumlarına başvuru yapılabileceği veya doğrudan memur olarak atanılacağı anlamına gelmiyor. Her kurumun yayımladığı resmî ilanda mezuniyet düzeyi, puan türü, yaş sınırı, mesleki yeterlilik ve diğer özel şartlar ayrı ayrı belirleniyor.

Ön lisans mezunlarının başvurularında genellikle KPSS P93 puan türü kullanılıyor. Lisans ve ortaöğretim mezunları için ise farklı puan türleri esas alınıyor. Merkezî yerleştirmelerde adayların tercih edebileceği kadrolar ve nitelik kodları, ÖSYM tarafından yayımlanan tercih kılavuzlarıyla açıklanıyor.

Adayların yalnızca puanlarına değil, mezun oldukları programın başvuracakları kadroya uygun olup olmadığına da dikkat etmeleri gerekiyor.